职位职能：娱乐或餐饮管理
职位描述：
主要负责人力资源，公关，协助上级管理、检查、落实。
1、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
2、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
3、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；
4、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；
5、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；
6、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。